П. 9 ст. 255 НК РФ ретроспективно не применяется (Определение ВС РФ от 17.06.2015 № 305-КГ15-6019)

17 июня 2015 года Верховный Суд РФ отказал налогоплательщику в передаче кассационной жалобы для рассмотрения в судебном заседании Судебной коллегии по экономическим спорам ВС РФ.

В рассматриваемом деле № А40-40945/14 спор шел, в частности, о том, вправе ли налогоплательщик учесть в расходах компенсационные выплаты увольняемым работникам, если они предусмотрены соглашением о расторжении трудового договора, а не самим трудовым договором (или коллективным договором).

Несмотря на то, что спор касался доначислений по налогу на прибыль за 2010 и 2011 годы, налогоплательщик (суда по содержанию постановления арбитражного окружного суда) ссылался на то, что с 01.01.2015 года начала действовать новая редакция п. 9 ст. 255 НК РФ, согласно которой выплаты увольняемым работникам можно учесть в любом соглашении независимо от его наименования.

Расчет налогоплательщика на ретроспективное действие этой нормы неизвестен, но можно предположить, что, по его мнению, новая редакция п. 9 ст. 255 НК РФ не устанавливала новое правовое регулирование, а носила уточняющий характер по отношению к прежней редакции данной нормы. (В крайнем случае можно также предположить, что новая редакция создавала новые гарантии для налогоплательщика).

Арбитражный суд Московского округа отклонил ссылку на новую редакцию п. 9 ст. 255 НК РФ, а Верховный Суд согласился с итоговым выводом этого суда по делу: поскольку ни трудовым, ни коллективным договором не была предусмотрена компенсация увольняемым работникам, то расходы по ее выплате не могут быть учтены при исчислении налога на прибыль.