Компенсация расходов работников на питание страховыми взносами не облагается (Постановление АС СЗО от 25.06.2015 по делу № А56-23175/2014)

Арбитражный суд Северо-Западного округа в своем постановлении по делу № А56-23175/2014 пришел к выводу о том, что компенсация, выдаваемая работникам на питание, не облагается страховыми взносами, предусмотренными Федеральным законом от 24.07.2009 № 212-ФЗ.

По мнению органа ФСС, выплаты, произведенные работникам Общества в качестве компенсации стоимости питания, подлежат обложению страховыми взносами, поскольку носят систематический характер.

Однако как усматривается из материалов дела, Общество в возражениях на акт проверки указывало на социальный характер выплат, не предусмотренных трудовыми договорами. Оплата питания гарантировалась всем сотрудникам в равной сумме, независимо от должности и оплаты труда.

Фондом не опровергнуто, что спорные выплаты не предусмотрены трудовыми договорами, заключенными Обществом с работниками.

При таких обстоятельствах суды признали произведенные доначисления страховых взносов незаконными, поскольку выплаты социального характера, не являющиеся стимулирующими, не зависящие от квалификации работников, сложности, качества, количества, условий выполнения самой работы, не являются оплатой труда работников (вознаграждением за труд) и не подлежат включению в базу, облагаемую страховыми взносами.

Судебные акты по делу здесь.